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市国税局精心构建开放式党建新模式
  发布时间:2017-12-29 09:58
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本报讯市国税局牢牢把握新形势下党的建设需求,结合税收工作实际,着眼于组织建设和党员管理,把强基固本作为出发点和落脚点,突出思想建党、制度治党,层层压实主体责任,创新党建理念,形成了以“一个中心、三个机制、五个强化、五个活动”为支撑的“1355”开放式党建工作新模式,真正让党的旗帜在每一个基层阵地高高飘扬。

以一个实体化党建中心为枢纽整合组织资源,形成纵合横通党建格局。推行党建中心实体化,从组织领导、组织生活、基层民主、党员管理、服务帮扶、督查考核等六个方面明确规定党建工作要素及方法,全面提升系统党建科学化、规范化水平。以党建中心为枢纽,把各个层级的党组织链接在一起,实现组织形式的扁平化。充分运用信息化手段,借助内外网站、党建云APP、微信群以及“青春税苑”公众号,架构面向系统内外党员、入党积极分子、青年税干及广大群众的全方位党建运行平台,促进党建信息资源、服务资源、学习教育资源和服务网络的共享。

以三个机制为抓手促进党建与税收工作融合,确保从严治党各项措施落地。一是党建与业务融合机制,根据党建重点工作需要,组织各党支部书记、分管党建工作的局领导以及党务工作者定期召开联席会,畅通信息渠道,交流经验做法,使基层党组织把时间和精力用于解决实际问题,引导党员把思想和行动统一到党组织的决策部署上来。二是党建共建机制,强化上下双向联动,促成系统内党建结对共建,以“共同夯实组织基础、共同促进作风转变、共同开展志愿服务、共同建设核心文化”为主题,开展党建结对共建。三是考核评价机制,把落实全面从严治党责任制和党风廉政建设责任制纳入年度绩效考核,按季度实行动态管理与考核,对发现的问题及时进行整改。

以“五个加强”为保障强基固本,提高党的建设整体水平。一是加强党组织班子建设,通过对党支部分设、换届、改选、补选等形式,动态整治软弱涣散党组织,把优秀党员、青年党员补充到支部领导班子队伍中,定期对新任党务干部进行培训,营造良好的党建工作氛围。二是加强党员经常性教育,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机,完善党组中心组学习制度和党员理论学习制度,创新学习方式,开辟“学思践悟”专栏,在党的各层学习会议上充分交流学习心得、感悟信仰信念、学习纪律规矩,提升党员修养。三是加强党内组织生活,以良好的党内政治文化纯洁党内政治生活,涵养全市国税系统风清气正的政治生态,更好地发挥党内政治文化建设的固本培元作用。四是加强主体责任履行监控,建立责任明晰的整改台账,确保件件有着落,事事有回应,对履行主体责任不力的单位和人员严肃问责。五是加强服务基层,畅通渠道,主动倾听基层声音、解决基层困难,与基层共享党建资源,帮助基层协调各类资源配置,切实减轻基层负担。

(下转4版)

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